Depuis de nombreuses années, le travail en sous-traitance se développe dans les entreprises.
Par ailleurs, de plus en plus fréquemment, ce sont des tâches centrales pour la production qui sont transférées à des travailleurs, extérieurs à la structure juridique de l’entreprise, et dont les conditions de travail et d’emploi sont le plus souvent dégradées et précarisées bien au-delà de ce que l’on rencontre chez les salariés de l’entreprise « donneuse d’ordre ».
Or, les effets des conditions particulières de travail et d’emploi des salariés prestataires sur leurs conditions de vie et leur santé sont encore très peu explorés.
Les résultats de l’enquête STED apparaissent de ce fait particulièrement importants.
Ils montrent en effet, avec précision, l’incidence des conditions de travail spécifiques aux activités de sous-traitance nucléaire et le poids déterminant des facteurs propres à l’organisation du travail, sur la santé psychique et physique des salariés.
L’ensemble de ces données constitue ainsi une référence pour d’autres enquêtes à venir tout en étant, par ailleurs, un instrument de prévention et d’action immédiat pour transformer les situations des salariés.
Bonne fête à toutes les mamans